凝聚新力量 开创新未来
——鸿金鹏集团公司各单位组织对新员工进行入职教育和培训
为加强新生力量培养，使新入职员工尽快熟悉企业，尽早融入工作环境，适应工作岗位，达到应知应会。进入暑期以来，鸿金鹏集团公司各基层单位陆续组织对新入职员工进行入职教育和培训，增强员工对企业的认同感，提高适应岗位要求的素质和能力，为学校新学年开供保障做好充分准备。目前，新员工业务技能培训还在持续推进。
培训内容设计丰富、覆盖面广，涉及军训、安全、行为准则、人事制度、企业文化等内容，让新员工系统地了解公司经营理念、经营业态，进一步提升新员工归属感，促使更快融入岗位工作。
△华北管理区
△西汉管理区
△延安鸿金鹏
△2021服保中心
△宝鸡管理区
各筹备单位通过组织军训，培养新员工坚强的毅力和执行力，塑造团队意识，提高员工队伍士气。培训中坚持因地制宜，重点培养新员工的应知应会，反复操练实践，帮助员工提高业务技能，还组织了轻松愉快的比赛、表演节目等，增强团队之间的竞争意识。
△西汉管理区
1085服保中心管理干部对新入职76名员工进行培训，期间给参训新员工准备了绿豆汤和西瓜，使新员工感受到鸿金鹏大家庭的温暖。刚入职的新员工表示，经过两天的培训，对公司有了一定的了解，感觉公司体系庞大，也很正规，充满活力，很乐意融入鸿金鹏团队，感到能在这个让平凡人成功平台上锻炼提高自己非常荣幸。
△甘宁管理区
培训为新员工在新起点、新环境、新征程中奋力拼搏打下了坚实基础，对继承弘扬公司优良传统和进取精神，激发爱岗敬业热情，培养严谨认真的工作态度发挥了积极作用。
△健诚餐饮
新员工以不同的方式纷纷表示，一定要尽快完成角色转变，脚踏实地、多看多学、虚心求教，坚定职业信念，努力为公司高质量发展贡献力量。
培训结业时，各单位分别举办了新员工入职仪式。
